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篇讲师授课见证
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劳动法讲师授课见证
李丹
预防劳动争议纠纷,构建和谐劳动关系
劳动法
劳动纠纷
劳动争议
企业法律风险
用工风险
2016年11月30日 李丹老师为农业部机关服务局进行《预防劳动争议纠纷,构建和谐劳动关系》座谈 内容: 让人力资源管理不拘泥于职能的范畴,以全新的视角审视人力资
梁硕南
2008年,梁硕南老师在广州讲授《劳动合同法解读及员工入职、在职、离职管理》课程
劳动合同法,
劳动法
,劳动纠纷要,劳动争议
2008年,梁硕南老师在广州讲授《劳动合同法解读及员工入职、在职、离职管理》课程,100多名企业老板、法务人员、人力资源管理高管、律师聆听了梁老师关于劳动合同法最
梁伟权
上市公司海航实业集团盛邀梁伟权老师培训
劳动法
律课程报道
梁伟权
劳动法
劳动法
律
用工风险
劳动关系
2017年7月5日,梁伟权老师(人力资源整合专家)受邀为海航实业集团培训劳动用工法律风险与防范课程。据悉,海航实业对本次培训高度重视,总经理还到场支持并发表讲话。
梁伟权
中山市招商服务中心、中山市外商投资企业协会联合盛邀梁伟权老师讲授劳动纠纷风险管控课程
梁伟权
劳动法
人力资源
员工关系
离职辞退
中国劳资关系研究院报道: 为促进企业构建和谐劳动关系,规避劳动用工风险,为企业发展提供稳健保障,2016年8月21日,中山市外商投资企业协会携手中山市招商服务中心
李丹
企业劳动用工战略及劳动关系的法律风险防范
劳动法
法律法规
法律风险
用工风险
2018年7月31日李丹老师在北京给信元电信公司中层管理干部进行《企业劳动用工战略及劳动关系的法律风险防范》内训。 让企业管理人员全面了解劳动用工过程的法律风险,
李丹
工伤、病假员工管控与劳动合同变更解除
劳动法
工伤
医疗期
劳动关系
劳动合同解除和变更
李丹老师于2016年8月30、31两日于沈阳进行——工伤、病假员工管控与劳动合同变更解除及多元化用工及其风险防范,公开课 1.全面、系统、深入地掌握医疗期、病假及
梁伟权
化龙镇工会、弘迅电梯再次盛邀梁伟权老师担任《和谐劳资关系法律风险管控》培训班主讲嘉宾
和谐
劳动关系
劳动法
团队管理
部门经理
梁伟权
中国劳资关系研究院报道: 3月10日,由广州番禺化龙镇工会和弘迅电梯集团联合主办的《和谐劳资关系法律风险预防控制》讲座顺利召开,梁伟权老师(人力资源整合实战专家)
梁伟权
梁伟权老师再次受邀为广东省通信产业服务有限公司培训
劳动法
律课程
劳动法
劳动合同
法律
用工风险
梁伟权
中国劳资关系研究院报道: 2016年8月19日,时隔一年,广东省通信产业服务有限公司再次盛邀梁伟权老师培训课程。继上次培训劳动合同法课程后,客户对梁老师颇为赞赏,
余成根
为注塑企业应对新
劳动法
支招
法律法规
《新
劳动法
》于2008年1月1日起正式颁布实施,对中国注塑企业的用工模式方面必将产生立竿见影的改变,新
劳动法
提倡劳资双方长期合作,要求企业以合作的态度去选拔、招聘
潘皖江老师《2024目标管理落地》杭州辅导
潘皖江
目标管理
理践咨询
企业经营管理的过程,就是一个PDCA不断循环的过程。 为了进一步推动客户企业绩效提升、目标达成,2024年8月12--13日,绩效提升、目标达成专家、理践咨询潘皖
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